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要旗帜鲜明,无微不至的对志愿者多维度照顾!

来源:涡爱协  作者:尹冬冬  查看:550   发布时间:【2023-12-10】

要旗帜鲜明,无微不至的对志愿者多维度照顾

 

我是涡阳县爱心者协会的负责人。曾经为了维护协会会员的权益和协会集体利益,得罪过市井无赖,得罪过官员,得罪过合作单位。作为协会的领头人,我要为我的会员和集体利益负责,用江湖上的话来形容就是:“不能让跟着我混的弟兄们吃亏受罪!”所以也正因为以上原因,导致不被一些单位领导和社会团体待见,但是我认为一切都值得,最起码我没有辜负大家。

 

很多人好奇,涡阳县爱心者协会人数多,涉及面广,人员成分杂,年龄阶段多,而且里面很多社会能人异士,为啥能够良性运营十五年?为何会有那么多人前赴后继的为协会做贡献?我回答很简单:1.负责人不能有私心,制度完善,财务规范;2.不能任人唯亲,搞小团体;3.不能只把会员当道具只知索取不知赋能;4.一切要以会员、集体和服务对象的利益和权益出发。归结为12个字“为党政分忧,为百姓谋福,为会员赋能”。最重要的就是理想信仰坚定。

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我一直把协会的会员当作自己的亲朋好友、兄弟姐妹,十几年来,大家并肩作战,相互支持鼓励,共同经历了诸多风雨。是大家的共同努力,才换来协会两层楼一个院二百多平米的独立办公场所,才换来了属于协会的七座高配办公用车,才换来了舒适的工作环境和良好的社会美誉。这一切属于每一位已经离开和仍然在会的志愿者们。

 

涡阳县爱心者协会从2018年开始把协会会员的权益保障放在重要位置,因为大家平时辛勤付出,也需要关怀关爱,所以协会专门成立了工会和妇委会,就是为了更好的给大家提供支持和保障。当一个人或几个人有困难时,290人一起帮,再大的事都是小事,这更像一个相互支持的大家庭。

 

对于那些目的不纯、混日子、性格古怪,进协会只想着捞好处、捞资源不愿意付出的极少部分人,运用制度优势,通过考核评定,慢慢淘汰掉。因为协会的优良传统就是人尽其用、各司其职,永远不玩富人游戏,永远不留只要权力不尽义务的人。

 

对于那些真心付出,一直付出,为协会发展做贡献的人,协会要旗帜鲜明,且无微不至的进行关爱和帮助。对于这些真正为协会发展做出贡献的人,无论现在和将来是否还在协会,协会的功勋簿上都将永远有你我他浓墨重彩的一笔。在你我他碰到困难时,协会都将尽可能的提供支持和帮助,但是前提是不能与协会现行规定冲突。为什么要对大家那么用心?原因很简单,那就是协会的一切成绩来自于这些真心付出、不图回报的人。协会不会过河拆桥,更不能辜负了大家。对于年龄小的志愿者,要多培养引导,对于年龄大的、家庭困难的要多关心关爱,在物资充裕时,要优先考虑。

 

对于为协会发展真心付出的人,协会要永远旗帜鲜明且无微不至的进行关爱和帮助。在入党入团、评先评优、福利待遇、个人生活关系协调等诸多方面给予支持和优先考虑。不需要有任何顾虑,遇到有提出异议的,直接拿出这些被特殊照顾人员近三年的贡献值做对比。把那些只想要权利不尽义务又天天盯着想找事的人压缩的没有生存空间,净化环境,推崇发扬比学赶帮,让好人有好报的氛围!得人心者得天下,这句话无论放在国家、社会、家庭都是如此。(尹冬冬)


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